Einfach die halbe Belegschaft entlassen,

dann klappt es vielleicht auch wieder mit der Innovation, oder einfach mit dem Geldverdienen.

Wen es interessiert, einmal die miserablen Bewertungen über das bis zur Lächerlichkeit unfähige Management bei Spotify auf Kununu nachlesen.

Ich wette auch, dass mindestens drei Viertel aller Beschäftigten bei Spotify keiner produktiven Tätigkeit nachgehen.