Wandel bei Twitter: Vier Top-Manager gehen
Wandel bei Twitter: Vier Top-Manager gehen
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Beim Kurznachrichtendienst Twitter steht ein
halbes Jahr nach der Rückkehr von Mitgründer Jack Dorsey an die
Spitze ein massiver Umbau der Chefetage an. Vier Top-Manager
verlassen das Unternehmen, wie Dorsey in der vergangenen Nacht per
Twitter-Nachricht
bestätigte. Dazu gehören Produktchef Kevin Weil und
der für Software-Entwicklung zuständige Alex Roetter. Außerdem gehen
Personalchef Brian Schipper und Katie Stanton, die Partnerschaften
mit Medien betreute.
Wandel bei Twitter: Vier Top-Manager gehen
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Dorsey betonte, alle vier verließen Twitter auf eigenen Wunsch. In
Medienberichten hatte es zuvor geheißen, einige seien hinausgedrängt
worden. Einige der Aufgaben werden nun von COO Adam Bain und CTO
Adam Messinger übernommen.
Neue Pläne für Twitter
Twitter macht ein stark verlangsamtes Wachstum der Nutzerzahlen zu schaffen, die Aktie ist im Keller. Dorsey will das Steuer herumreißen, indem es einfacher werden soll, den Dienst zu nutzen. Unter anderem könnte dafür die Beschränkung auf 140 Zeichen pro Nachricht fallen. Pläne dazu hatte Dorsey vor etwa drei Wochen per Tweet bekannt gegeben, teltarif.de berichtete. Demnach könnte die Länge einer Twitter-Nachricht schon bald von bisher 140 Zeichen auf bis zu 10 000 Zeichen angehoben werden. Dieses Limit gilt seit dem vergangenen Sommer bereits für direkte Twitter-Nachrichten von Nutzer zu Nutzer.
Im Nachrichtenstrom sollen weiterhin nur 140 Zeichen angezeigt werden, der Rest einer längeren Nachricht soll sich hinter einem Cut-Link verbergen, so die Idee. Ähnlich funktionieren bereits Dienste wie TwitLonger, die Nutzern helfen, längere Texte zu veröffentlichen. Es wird vermutet, dass die Änderung auf 10 000 Zeichen pro Tweet bereits im Juli dieses Jahres erfolgen soll.